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무급 트라이얼은 '기술 확인'까지만

한 줄 요약

무급 트라이얼은 감독 아래 실력을 보여주는 짧은 시간(일에 따라 한 시간~한 시프트)만 허용돼요. 실제 손님을 받거나 그 이상 일을 시키면 최저임금 이상을 받아야 해요.

그 일에 필요한 기술을 보여주는 데 꼭 필요한 시간만 (한 시간 ~ 한 시프트)

실력 확인 말고 실제 업무를 맡기지 않을 것

담당자가 바로 옆에서 지켜볼 것

면접 날 기술자 옆에서 공구 쓰는 걸 잠깐 보여줌: 무급 가능

카페에서 “첫 주는 무급으로 일해 봐요”: 돈을 받아야 하는 일

1미리 물어봐요: “How long is the trial, and is it paid?”

2날짜·시작·끝 시간을 메모하거나 Record My Hours 앱에 기록해요

3길어지거나 실제 손님을 받았다면 시급을 요구할 수 있어요

더 오래 보고 싶은 고용주는 캐주얼로 고용하거나 수습 기간을 두고 시급을 줘야 해요

헷갈리면 Fair Work 13 13 94 (통역 TIS 13 14 50)

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